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Animateur.trice jeunesse
Contrat d'apprentissage (alternance)
Potigny Association MJC de Potigny
Apprenti.e CPJEPS AAVQLAS (H/F)
Contrat d'apprentissage (alternance)
Bellengreville Mairie de Bellengreville
Apprenti.e BPJEPS APSF (H/F)
Contrat d'apprentissage (alternance)
Pont-Audemer. Cool Shape
CS Traction Equine et Conduite d'Attelage (H/F)
Contrat d'apprentissage (alternance)
Rennes Département d'Ille et Vilaine
Éducateur.trice Football – BPJEPS MAPST (H/F)
Contrat d'apprentissage (alternance)
Pont-l'Évêque US Pont-l'Évêque
Moniteur / monitrice multisports - Saisonnier (H/F)
CDD - Contrat à durée déterminée
Poses (27) Parc de Léry-Poses
Éducateur sportif / éducatrice sportive - Apprenti/e BPJEPS MAPST
Contrat d'apprentissage (alternance)
Thury-Harcourt THURY PLEIN AIR
Éducateur sportif (H/F)
CDI - Contrat à durée indéterminée
Sées (61) Orange Bleue Sées (76)
Éducateur.trice de basketball (H/F)
CDI - Contrat à durée indéterminée
Blainville-sur-Orne (14) USMB Basketball
Éducateur sportif (H/F)
CDI - Contrat à durée indéterminée
Falaise (14) Orange Bleue Falaise (14)
Éducateur sportif (H/F)
CDI - Contrat à durée indéterminée
Isneauville (76) Orange Bleue Isneauville (76)
Moniteur/Monitrice de voile responsable d’activité (H/F)
CDD - Contrat à durée déterminée
Fort-Mahon-Plage (80) EOLIA PICARDIE - École de voile et char à voile
Moniteur/Monitrice de voile (H/F)
CDD - Contrat à durée déterminée
Fort-Mahon-Plage (80) EOLIA PICARDIE - École de voile et char à voile
Animateur.trice sportif.ve (H/F)
Contrat d'apprentissage (alternance)
Marigny-le-Lozon (50) ES Marigny Mesnil Vigot
Animateur sportif – Référent(e) de la section Canoë-Kayak (H/F)
CDD - Contrat à durée déterminée
Pont-d'Ouilly (14) Pont d'Ouilly Loisirs
Éducateur sportif (H/F)
CDI - Contrat à durée indéterminée
Blangy-sur-Bresle Orange Bleue Blangy-sur-Bresle (76)
Animateur.trice jeunesse
CONTACT
Guillaume MARTIN
Association MJC de Potigny
06 72 36 57 26
DÉTAILS DE L'OFFRE
LE POSTE
Contrat : Contrat d'apprentissage (alternance)
Type : Temps plein
Date limite de candidature : 31/07/2026
Début du contrat : 01/09/2026
L'ENTREPRISE
Animateur.trice « référent » jeunesse pour travailler au sein de la MJC de POTIGNY avec des préados-ados sur l’espace jeunesse et en lien avec différents partenaires. Le poste est à pourvoir à partir de SEPTEMBRE 2026 – Candidature possible jusqu’au 31 juillet 2026.
Favoriser l’épanouissement des jeunes en proposant des activités variées et innovantes. Créer des espaces d’écoute et d’expression pour accompagner les jeunes dans leur développement personnel, leur sociabilisation et leur engagement citoyen.
Descriptif du poste
Organisation et animation d'activités
- Concevoir, planifier et animer des activités culturelles, sportives, artistiques ou éducatives
- Adapter les activités à la tranche d’âge ciblée (11-13 ans et 14 - 17 ans)
- Proposer des projets thématiques autour de sujets actuels : environnement, numérique, citoyenneté, européen...
- Participer à la vie de la structure
- Elaboration des projets pédagogiques nécessaires à l’organisation des projets, des séjours etc
Direction de séjours de jeunes
- Recrutement de l’équipe
- Elaborer et piloter le projet pédagogique du séjour
- Gestion administrative et financière du séjour en lien avec le directeur de la M.J.C
- Assurer la communication en amont, pendant et après le séjour avec les jeunes et les familles.
Accompagnement et suivi des jeunes
- Assurer une présence bienveillante et à l’écoute des jeunes.
- Identifier leurs besoins et attentes pour co-construire des projets.
- Soutenir leurs initiatives et encourager leur participation active.
- Communiquer auprès des jeunes pour faire connaitre le poste d’animateur jeunesse et les activités/projets proposés.
Coopération avec les partenaires de la MJC
- Travailler en lien avec les écoles, associations locales et institutions.
- Participer aux réunions de coordination et de réseaux pour optimiser les ressources
disponibles.
- Faire connaitre les missions de l’animateur jeunesse aux partenaires locaux
Gestion administrative et sécurité
- Assurer le respect des règles de sécurité et des protocoles en vigueur.
- Réaliser une évaluation des activités réalisées (bilan, données qualitatives et quantitatives).
- Gérer les aspects logistiques et matériels des actions/projets.